公司仍拖欠，我该如何维权？

公司拖欠工资已过缓发期，您有权维权。根据《劳动法》规定，公司应按时支付工资，逾期不付劳动行政部门可责令加付赔偿金。不及时处理可能导致权益受损，影响生活。
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公司拖欠工资，常见处理方式有投诉与仲裁。可向劳动行政部门投诉，快速有效；或申请劳动仲裁，通过法律途径解决。选择时需考虑效率与效果，投诉更快捷，仲裁更权威。
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公司拖欠工资，应这样处理：1.投诉：向当地劳动监察大队投诉，提供工资条等证据，要求处理。2.仲裁：若投诉无果，可向劳动仲裁委申请仲裁，准备劳动合同等材料，通过法律程序维权。3.法律诉讼：仲裁后仍不满意，可提起诉讼，由法院裁决。