我今年55岁了，社保交了15年，能不能办理病退？

能否办理病退需根据具体规定和医疗证明判断。分析：病退是指因职业病或工伤以外的疾病导致丧失劳动能力而提前退休。是否能办理病退，首先要看您是否符合当地社保局或人社部门关于病退的具体规定，通常要求达到一定的年龄和社保缴费年限，并经过劳动能力鉴定委员会鉴定为完全丧失劳动能力。您已缴纳社保15年，年龄55岁，但还需提交相关医疗证明，证明您因病完全丧失劳动能力。提醒：若您提交申请后，劳动能力鉴定结果未通过或社保局拒绝办理，表明问题比较严重，应及时咨询专业律师或法律机构。
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处理方式：从法律角度看，处理病退问题的方式主要有：1.提交病退申请：向当地社保局或人社部门提交病退申请，并提供相关医疗证明。2.参加劳动能力鉴定：按照要求参加劳动能力鉴定，以评估是否完全丧失劳动能力。3.咨询专业人士：若申请过程中遇到问题，可咨询专业律师或法律机构，了解自身权益和申请流程。选择：-若您对病退规定和流程不熟悉，建议咨询专业人士后再提交申请。-若申请过程中遇到困难，可根据专业人士的建议选择合适的处理方式。
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具体操作：1.查阅规定：首先查阅当地社保局或人社部门关于病退的具体规定，了解申请条件、所需材料和流程。2.准备材料：准备身份证、社保卡、病历、诊断证明等相关材料，确保材料真实有效。3.提交申请：将准备好的材料提交给当地社保局或人社部门，并填写病退申请表。4.参加鉴定：按照要求参加劳动能力鉴定，若鉴定结果为完全丧失劳动能力，则有望获得病退资格。5.办理手续：若获得病退资格，按照要求办理相关退休手续，领取退休金和医疗保险等待遇。若鉴定结果未通过或社保局拒绝办理，可咨询专业律师或法律机构，了解自身权益并寻求法律帮助。