两年工作没有合同，劳动仲裁要准备什么材料？

两年工作无合同，劳动仲裁需准备相关材料。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，需准备劳动者及用人单位基本信息，一年内提出书面申请。未及时申请，可能导致权益无法保障。
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处理此问题常见方式为劳动仲裁或协商。若选择劳动仲裁，需按流程准备材料并提交；若选择协商，可与用人单位沟通，达成和解协议，但协商结果不具有法律强制力。
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无合同工作两年，可劳动仲裁。具体操作：1.准备劳动者及用人单位信息，包括姓名、住所等；2.在劳动争议发生后一年内，向仲裁委员会提交书面申请；3.等待仲裁委员会受理决定，受理后等待开庭通知；4.出庭陈述并举证，等待裁决结果。若未受理，则根据不予受理通知采取进一步行动。